◆パナソニックがバックボーン×パーソルグループで安定就業！
◆体制強化のための増員で製造未経験者も大歓迎です！

カーナビを製造する請負職場で、従業員を取りまとめるリーダー的な役割をお任せします。

具体的には、現場の生産や安全、品質、原価の管理や工場内の組織体制づくり、
従業員の管理やマネジメント、発注元との調整業務もお願いします。
もちろん、いきなりお任せするようなことはなく、拠点の責任者や、各工程のリーダーが常駐している職場なので全面的にサポートします。
自分のペースでできる業務を増やしていってください。
事業所内には約360名の従業員がおり、若手のリーダーが活躍しているので、刺激を受けつつ働きやすい環境です。

OJT教育（パナソニックOBの技能集団が各現場にて知識やノウハウを伝授）、
各種研修（専門研修、管理者研修他）など育成プログラムを用意していますので
職場の生産性・品質向上目指した取り組みを推進できるスキルが身に付きます。

「チームで仕事をする楽しさ」「成長する自分への信頼感」を感じながら、
「モノづくり」に幅広く携わっている当社ならではのモノづくりの「面白さ」を味わえるのが一番の魅力です。

学歴不問で、業界未経験者・製造未経験者・第二新卒、すべて大歓迎なので
腰を据えて頑張っていきたいという方は応援します！

【受動喫煙対策】
内定時までに開示します