◆パナソニックがバックボーン×パーソルグループで安定就業！
◆体制強化のための増員で製造未経験者も大歓迎です！

デバイス部品を製造している工場で、
弊社請負職場におけるリーダー候補としてご活躍頂きます。

入社後はまず、組立工程におけるライン作業に入って頂き流れを把握して頂きます。
リーダー職についていただいてからは、製造ライン業務に加え、安全や品質、生産、原価の管理と人材育成が大きな任務となります。
リアルタイムで精算データをチェックしながら、遅れが出ている場合や不良品率が上がっている場合の改善策の提案など、生産をスムーズにするためのあらゆる調整業務やスケジュール管理、スタッフ管理、改善活動をお任せします。

社宅準備も可能（社内規程有）ですので、ご希望の方は面接時にご相談ください！

OJT教育（パナソニックOBの技能集団が各現場にて知識やノウハウを伝授）、
各種研修（専門研修、管理者研修他）など育成プログラムを用意していますので
職場の生産性・品質向上目指した取り組みを推進できるスキルが身に付きます。

「チームで仕事をする楽しさ」「成長する自分への信頼感」を感じながら、
「モノづくり」に幅広く携わっている当社ならではのモノづくりの「面白さ」を味わえるのが一番の魅力です。

学歴不問で、業界未経験者・製造未経験者・第二新卒、すべて大歓迎なので
腰を据えて頑張っていきたいという方は応援します！

【受動喫煙対策】
内定時までに開示します